Pari opportunità e inclusione lavorativa nei contratti pubblici, nel PNRR e nel PNC
Relazione di genere sulla situazione del personale maschile e femminile consegnata, entro sei mesi dalla conclusione del contratto, alla S.A. dagli operatori economici che occupano un numero pari o superiore a quindici dipendenti (art. 47, c. 3, d.l. 77/2021)
Art. 47, c.2, 3, 9, d.l. 77/2021 e art. 29, co. 1, d.lgs. 50/2016
Pubblicazione da parte della S.A. della certificazione di cui all'articolo 17 della legge 12 marzo 1999, n. 68 e della relazione relativa all'assolvimento degli obblighi di cui alla medesima legge e alle eventuali sanzioni e provvedimenti disposti a carico dell'operatore economoi nel triennio antecedente la data di scadenza di presentazione delle offerte e consegnati alla S.A. entro sei mesi dalla conclusione del contratto (per gli operatori economici che occupano un numero pari o superiore a quindici dipendenti)
Art. 47, co. 3-bis e co. 9, d.l. 77/2021 e art. 29, co. 1, d.lgs. 50/2016
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PNRR_1.4.1 ESPERIENZA DEL CITTADINO - CITTADINO INFORMATO_Rapporto periodico sula situazione del personale maschiele e femminile Biennio 2020/2021_ GRAFICHE E GASPARI SRL (212.66 KB)
Inserita il 04/12/2023
Modificata il 04/12/2023
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PNRR_ 1.2 ABILITAZIONE AL CLOUD PER LE PA LOCALI_Rapporto periodico sulla situazione del personale maschile e femminile Biennio 2020/2021_HALLEY SARDEGNA SRL (220.51 KB)
Inserita il 27/11/2023
Modificata il 27/11/2023
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